TRIBUNNEWS.COM - Dalam rangka perayaan Hari Ulang Tahun (HUT) ke-62 serta Hari Kartini, PT TASPEN (Persero) kembali menggelar beragam rangkaian kegiatan yang menggugah semangat sosial dan edukatif, salah satunya yaitu program bertajuk “Cerita Ibu Srikandi TASPEN untuk Anak Indonesia” yang diprakarsai oleh Srikandi TASPEN.

Kegiatan ini merupakan kelanjutan dari program serupa yang telah sukses dilaksanakan pada tahun lalu dan menjadi inisiatif berkelanjutan sebagai bentuk nyata kontribusi TASPEN terhadap pembentukan karakter generasi muda sejak usia dini.

Tahun ini, program Cerita Ibu Srikandi TASPEN dilaksanakan secara serentak pada tanggal 21-22 April 2025 oleh 17 Woman Top Leader TASPEN yang menjabat sebagai Branch Manager di seluruh Indonesia. Dengan total peserta lebih dari 400 anak, kegiatan digelar di PAUD atau TK yang berada di 17 Kantor Cabang TASPEN. Para Ibu Srikandi TASPEN membacakan buku cerita motivasi yang inspiratif kepada anak-anak, disertai dengan edukasi anti bullying, sesi tanya jawab interaktif, serta permainan edukatif.

Kegiatan tersebut tidak hanya membangkitkan antusiasme anak-anak, namun juga memberikan nilai moral yang kuat tentang keberanian, kebaikan, dan pentingnya saling menghargai sesama. Sebagai bentuk kepedulian sosial, para peserta didik juga menerima buku cerita, alat tulis, dan snack sehat yang dibagikan secara langsung oleh para Branch Manager.

Corporate Secretary TASPEN, Henra, mengatakan, "Program ini sudah pernah dilaksanakan dan merupakan simbol dedikasi serta kasih sayang dari para pemimpin perempuan TASPEN kepada anak-anak Indonesia. Kami percaya bahwa masa depan bangsa dimulai dari anak-anak yang mendapatkan kasih sayang, pendidikan yang layak, dan teladan yang baik.”

Melalui program “Cerita Ibu Srikandi TASPEN untuk Anak Indonesia”, TASPEN berharap dapat terus memperkuat peran sosialnya di masyarakat serta memberikan inspirasi kepada BUMN dan institusi lainnya untuk menumbuhkan kepedulian terhadap generasi penerus bangsa.

Perempuan memegang peranan penting di TASPEN, tercermin dari komposisi hampir 50 persen Insan TASPEN yang merupakan perempuan. Hampir 20 persen dari jumlah tersebut menempati posisi sebagai pejabat atau pemimpin, menegaskan komitmen perusahaan dalam menciptakan ekosistem kerja yang inklusif sekaligus memberdayakan perempuan untuk berkontribusi dalam pengambilan keputusan strategis.

Hal ini juga sejalan dengan arahan Kementerian BUMN melalui Erick Thohir sebagai Menteri BUMN dalam mendukung Presiden Prabowo meningkatkan kesejahteraan rakyat, termasuk melalui pelibatan peran perempuan dalam berbagai aspek kehidupan, baik dalam keluarga, masyarakat, hingga pembangunan bangsa.(*)